為鄉(xiāng)村醫(yī)生發(fā)展提供廣闊平臺(tái)

　　【說民生】

　　蘇璐萍

　　日前，自治區(qū)相繼印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步深化改革促進(jìn)鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系健康發(fā)展的若干措施》《關(guān)于進(jìn)一步完善醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系的實(shí)施方案》，從政策上固化經(jīng)驗(yàn)做法，強(qiáng)化制度執(zhí)行，推進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)。

　　鄉(xiāng)村醫(yī)生是保障廣大農(nóng)牧民基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務(wù)的重要力量，但過去由于整體待遇偏低，一度讓很多有志有才的年輕人望而卻步。

　　為提升基層醫(yī)療服務(wù)能力和水平，優(yōu)化基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，我區(qū)深化鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生改革，全面落實(shí)“兩個(gè)允許”，即允許醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)突破現(xiàn)行事業(yè)單位工資調(diào)控水平，允許醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本并按規(guī)定提取各項(xiàng)基金后主要用于人員獎(jiǎng)勵(lì)，以緊密型縣域醫(yī)共體建設(shè)為抓手，推進(jìn)縣鄉(xiāng)村一體化管理。同時(shí)，通過基層衛(wèi)生綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)，探索基層醫(yī)療衛(wèi)生人才引育留用機(jī)制，提升鄉(xiāng)村醫(yī)生收入，增加待遇保障。

　　隨著一系列行之有效的措施落實(shí)落地，我區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍不斷壯大。如今，很多村醫(yī)都是活力滿滿的年輕人。在他們的努力下，村衛(wèi)生室不僅能看“小病”，還能提供農(nóng)牧民需求度高的中醫(yī)治療。家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)也從以前的“村醫(yī)+公共衛(wèi)生人員”，拓展為“村醫(yī)+公共衛(wèi)生人員+鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院?？漆t(yī)生+縣級(jí)醫(yī)院專家或高年資醫(yī)生+健康管理師”，越來越多的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療力量充實(shí)到農(nóng)牧區(qū)。

　　要讓優(yōu)質(zhì)醫(yī)療力量下得去、留得住、用得好，為村醫(yī)的發(fā)展提供廣闊平臺(tái)是前提。相關(guān)部門需要探索建立匹配鄉(xiāng)村醫(yī)療的繼續(xù)教育、職稱評(píng)定制度，做好相關(guān)服務(wù)，幫助他們實(shí)現(xiàn)心中抱負(fù)，提升鄉(xiāng)村醫(yī)生的職業(yè)吸引力與競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，探索建立財(cái)政負(fù)擔(dān)的養(yǎng)老保障機(jī)制，解決好老年鄉(xiāng)村醫(yī)生的保障與生活困難問題，穩(wěn)定并壯大鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍。

　　相信隨著政府對(duì)基層醫(yī)療事業(yè)支持力度的加大，鄉(xiāng)村醫(yī)生將迎來更廣闊的發(fā)展平臺(tái)，為群眾提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。