穩(wěn)經(jīng)濟(jì) 促發(fā)展｜2022年新疆國有企業(yè)累計吸納新增就業(yè)32249人

12月16日，求職者在哈密市“就業(yè)援助 暖心活動”人力資源供需洽談會現(xiàn)場填寫應(yīng)聘表。李華攝

　　天山網(wǎng)-新疆日報訊（記者石鑫報道）記者從自治區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會獲悉：2022年，新疆國有企業(yè)累計吸納新增就業(yè)32249人，其中高校畢業(yè)生14802人。此外，通過勞務(wù)派遣等形式，聘用外來務(wù)工人員2.2萬余人次，市場化選聘高級管理人員和產(chǎn)業(yè)工人等8891人。

　　今年以來，自治區(qū)國資委黨委堅定堅決貫徹落實自治區(qū)黨委和政府關(guān)于加大就業(yè)工作的安排部署，堅持把就業(yè)作為一項民心工程、民生工程、根基工程，指導(dǎo)協(xié)調(diào)監(jiān)管企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)保運(yùn)行，不裁員、不降薪，穩(wěn)定隊伍和職工收入。同時，深化改革挖潛能，積極開發(fā)新的就業(yè)崗位，努力推動疫情有效防控、企業(yè)平穩(wěn)運(yùn)行和穩(wěn)定擴(kuò)大就業(yè)良性互動。

　　“健全工作體系，完善配套機(jī)制，將吸納就業(yè)納入監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核體系，對成績突出企業(yè)給予考核加分獎勵，引導(dǎo)激勵企業(yè)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)、主動作為?！?自治區(qū)國資委黨委委員、副主任張錦平介紹。

　　自治區(qū)國資委還深入貫徹落實《自治區(qū)黨委自治區(qū)人民政府關(guān)于深化改革完善體系加快國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的意見》，著力優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)，推進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略性重組和專業(yè)化整合，圍繞水利、油氣、環(huán)保、交通、信息等領(lǐng)域，加快千億級集團(tuán)打造方案的研究論證，力爭以企業(yè)壯大和產(chǎn)業(yè)發(fā)展釋放更多就業(yè)崗位，更好帶動和促進(jìn)城鄉(xiāng)富余勞動力就業(yè)。

　　在今年秋季招聘窗口期，自治區(qū)國資委會同自治區(qū)人社廳、教育廳、工商聯(lián)等部門聯(lián)合舉辦“自治區(qū)2022年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生服務(wù)攻堅行動高校畢業(yè)生專場網(wǎng)絡(luò)招聘會”，設(shè)立“國有企業(yè)專場”，通過線上平臺同步開展“講好企業(yè)故事，吸引更多優(yōu)秀人才”直播帶崗。

　　“始終保持與人社、教育、退役軍人、殘聯(lián)等部門步調(diào)一致，建立健全高校畢業(yè)生、外來務(wù)工人員等重點(diǎn)群體就業(yè)協(xié)同工作機(jī)制，加強(qiáng)信息互通，工作協(xié)調(diào)和部門會商。及時推送國有企業(yè)擬招崗位信息，推動供需匹配、人崗相適，促進(jìn)未就業(yè)勞動力盡早實現(xiàn)就業(yè)?！睆堝\平說，自治區(qū)國資委系統(tǒng)將秉承就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向，時刻心系“國之大者”，加力做好穩(wěn)崗?fù)貚?，努力發(fā)揮國有企業(yè)在就業(yè)領(lǐng)域的引領(lǐng)和支撐作用，為全區(qū)穩(wěn)定擴(kuò)大就業(yè)貢獻(xiàn)力量。